Faboci Srl è una realtà innovativa e dinamica in continuo divenire – MAKE IT EASY. Professionisti del recruiting ICT si sono incontrati con esperti della formazione tecnica; assieme, queste due sfere di competenza hanno dato vita a una risposta univoca alle più attuali ed urgenti esigenze del mercato.

Per una software house strutturata e in forte crescita, attiva nello sviluppo di soluzioni custom per clienti enterprise nei settori finance, retail e assicurativo, siamo alla ricerca di una figura con solide competenze full stack.

Developer .NET (Cod. Rif. "FBC383")

La risorsa si occuperà di:

La risorsa sarà inserita in un team tecnico dedicato allo sviluppo e alla manutenzione evolutiva di applicazioni enterprise su stack Microsoft, e si occuperà di:

- Analisi tecnica e sviluppo di applicazioni web su stack .NET (C#, .NET Core);
- Interazione con database relazionali (SQL Server);
- Partecipazione alle fasi di testing e rilascio in ambienti controllati;
- Collaborazione con il team di progetto per l’ottimizzazione delle performance e il rispetto delle best practice di sviluppo;
- Supporto alla documentazione tecnica e alla risoluzione di eventuali anomalie in fase di collaudo o post go-live.

Requisiti:

- Almeno 4 anni di esperienza nello sviluppo full stack con tecnologie Microsoft;
- Ottima conoscenza di C#, .NET Core;
- Esperienza nella gestione di database relazionali, in particolare SQL Server;
- Conoscenza delle logiche REST e architetture a microservizi;
- Attitudine al lavoro in team e buona autonomia operativa;
- Gradita esperienza in contesti strutturati o in ambito finance/assicurativo.

Cosa offriamo:

- Ingresso in progetti sfidanti con tecnologie aggiornate;
- Ambiente giovane, dinamico e orientato alla crescita;
- Percorso professionale con possibilità di crescita tecnica e di ruolo.

Orario di lavoro: Fulltime

Sede di lavoro: Milano

Metodo: Ibrido

Faboci Srl è una realtà innovativa e dinamica in continuo divenire – MAKE IT EASY. Professionisti del recruiting ICT si sono incontrati con esperti della formazione tecnica; assieme, queste due sfere di competenza hanno dato vita a una risposta univoca alle più attuali ed urgenti esigenze del mercato.

Ricerchiamo un/una Python Developer con almeno 5 anni di esperienza, da inserire in un team tecnico strutturato. La figura sarà responsabile dello sviluppo, manutenzione e miglioramento di applicazioni web e microservizi basati su Python, con particolare attenzione a performance, scalabilità e qualità del codice.

Responsabilità principali
- Sviluppo e manutenzione di applicazioni Python 3.x
- Realizzazione di API RESTful sicure e performanti
- Progettazione e ottimizzazione di database relazionali (MySQL)
- Utilizzo di ORM come SQLAlchemy o Django ORM
- Containerizzazione tramite Docker (creazione Dockerfile, gestione container, Docker Compose)
- Configurazione e gestione di cluster Kubernetes in ambienti di produzione
- Utilizzo di framework web come Django, Flask o FastAPI
- Scrittura di test automatici con librerie come pytest
- Versionamento del codice con Git e uso di piattaforme come GitHub, GitLab o Bitbucket
- Integrazione con pipeline CI/CD (es. GitLab CI/CD, Jenkins, Travis CI)
- Esecuzione di script shell in ambienti Linux/Unix
- Attività di debugging e uso di strumenti di profiling per l’ottimizzazione delle performance
- Monitoraggio e logging tramite strumenti come Prometheus e Grafana
- Collaborazione in team Agile (Scrum, Kanban)

Requisiti tecnici
- Ottima conoscenza di Python 3.x e delle best practices
- Esperienza con almeno uno tra Django, Flask, FastAPI
- Competenza nella progettazione di database e nell’uso di ORM
- Conoscenza approfondita di Docker e Kubernetes
- Esperienza con Git e sistemi di versionamento distribuito
- Conoscenza dei sistemi Linux/Unix e scripting bash
- Familiarità con strumenti di CI/CD
- Capacità di scrivere codice testabile e manutenibile
- Conoscenza delle principali pratiche di sicurezza per le API

Requisiti preferenziali
- Conoscenza di librerie come pandas e numpy
- Esperienza in contesti data-driven
- Conoscenza di strumenti di analisi delle performance

Cosa offriamo
- Progetti innovativi in ambito digitale
- Collaborazione con un team tecnico di alto livello
- Percorsi di formazione tecnica continua
- Ambiente di lavoro dinamico e orientato ai risultati
- Modalità di lavoro flessibile

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Nell'ottica di una crescita di un team per una società di consulenza e con specifiche competenze nell’ambito dell’Innovation Technology stiamo cercando:

System Engineer / F5 Networking (Cod. Rif. "FBC139")

La risorsa si occuperà:

• Affiancamento al presidio network;
• Gestione da remoto e on-site;
• Gestione dell'infrastruttura di rete dell'azienda e dei clienti.

I requisiti previsti sono:

• Conoscenza di F5 Networks (Modulo LTM);
• Conoscenza dei protocolli TCP/IP;
• Conoscenza dei protocolli VoIP e Wifi;
• Conoscenza dei protocolli di Routing;
• Padronanza nella gestione degli apparati di rete e VoIP (Cisco) e dei vari Vendor (Cisco, HP, Juniper, etc.);
• Predisposizione al lavoro di gruppo, flessibilità e orientamento al cliente;
• Conoscenza della lingua inglese.

Cosa offriamo:

• Contratto a tempo indeterminato;
• Inserimento in un contesto lavorativo stimolante dinamico e flessibile;
• Percorso di crescita improntato alle strategie di sviluppo con obiettivi chiari.

Orario lavorativo:

Full time (40 ore settimanali)

Sede di lavoro:

Milano

Metodo di lavoro:

Ibrido (1 giorno a sett. in sede)

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Per un'importante azienda del settore informatico, stiamo cercando:

IT Digital Specialist

La risorsa si occuperà:

All’interno del Digital Office, ricerchiamo una risorsa capace di interfacciarsi con i fornitori che curano lo sviluppo e la manutenzione della piattaforma software, dimostrando padronanza nel linguaggio tecnico delle tecnologie impiegate.
La figura ideale possiede una buona conoscenza delle basi dati e comprende il funzionamento dei sistemi informativi aziendali. È in grado di inserirsi in un team già operativo, contribuendo in modo proattivo all’analisi dei fabbisogni in relazione ai processi definiti dal responsabile d’area.
Sono fondamentali una forte attitudine all’apprendimento continuo, flessibilità e capacità di adattarsi rapidamente agli obiettivi aziendali.

Competenze tecniche richieste:

• Conoscenza dei principali sistemi informativi, dei concetti di digitalizzazione e del funzionamento delle basi dati.
• Esperienza con gli ambienti Microsoft, in particolare con: Microsoft Dynamics (ERP/CRM), Power BI, SharePoint, NAV.
• Buona padronanza dei principali strumenti software (PC, Microsoft Office).
• Capacità di analisi dei fabbisogni aziendali, con attenzione all’allineamento tra soluzioni digitali e obiettivi strategici.
• Conoscenze di base di contabilità generale e analitica.
• Familiarità con concetti di organizzazione aziendale e strutture basate su Centri di Responsabilità.
  

Cosa offriamo:
Assunzione diretta in azienda con contratto Metalmeccanico
RAL: tra 24.000 e 32.000 €
Bonus: 2.000

Faboci Srl è una realtà innovativa e dinamica in continuo divenire – MAKE IT EASY. Professionisti del recruiting ICT si sono incontrati con esperti della formazione tecnica; assieme, queste due sfere di competenza hanno dato vita a una risposta univoca alle più attuali ed urgenti esigenze del mercato.

Per un'azienda attiva dal 2002 nel settore della consulenza informatica, con un focus su soluzioni tecnologiche avanzate. Si divide in due aree principali: una dedicata allo sviluppo software, con progetti web, client/server e mobile, e un'altra che si occupa di analisi e gestione dei dati attraverso strumenti di Business Intelligence.

Stiamo cercando:

Junior Java Developer (Cod. Rif. "FBC352")

La risorsa si occuperà:

- Sviluppo e manutenzione di applicazioni Java basate su microservizi;
- Progettazione e implementazione di nuove funzionalità in ambienti enterprise;
- Collaborazione con il team tecnico per garantire la scalabilità e l’efficienza del software.

I requisiti previsti sono:

- Almeno 1 anno di esperienza nello sviluppo Java con architettura a microservizi;
- Capacità di lavorare in autonomia su task assegnati;
- Nice to have: esperienza in dominio bancario.

Cosa offriamo:

- Formazione continua: corsi di aggiornamento e certificazioni;
- Training on the job: apprendimento pratico e supporto costante;
- Progetti innovativi in un ambiente dinamico e qualificato;
- Opportunità di crescita professionale in un contesto strutturato.

Orario lavorativo:

Full Time

Sede di lavoro:

Milano

Metodo di lavoro:

Ibrido